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beratung – training – coaching

Kaum etwas ist stetiger als der Wandel.  Dies gilt insbesondere in der gegenwärtigen Periode gesellschaftlicher, politischer und ökonomischer Umbrüche. Dies gilt für die Aspekte des demografischen Wandels ebenso wie für den erheblichen Innovationsbedarf in Unternehmen, im Wissens- und Bildungsbereich und für die qualitativen Anforderungen jeglicher Wertschöpfung.

Kaum etwas motiviert Sie  als verantwortliche Akteure in Betrieben, Schulen, Hochschulen und Non-Profit-Organisationen, im gesamten Bildungsbereich, im Gesundheitswesen  und als Führungskraft in koordinierenden und planenden Verwaltungen  mehr als eine erfolgreiche Strategie, wenn Sie in der Neupositionierung Ihrer Organisation vorankommen wollen. Ihr Gradmesser für Qualität und Nachhaltigkeit ist der Erfolg des Veränderungsprozesses aus der Sicht Ihrer Kunden, Ihrer Mitarbeiter und aus der Sicht Ihrer Institution, Ihres Unternehmens oder Ihrer Behörde.

Wir sind auf dem Weg in die Wissensgesellschaft. Perspektivische Wertschöpfung und künftiger Wohlstand, aber auch Zukunftssicherung und Gesundheit werden über die Potenziale unserer Gesellschaft bestimmt. Das bedeutet, dass die Menschen und ihr Know-how zentraler Entwicklungsfaktor sind.

Unsere Adressaten sind insbesondere Bildungseinrichtungen im Schulbereich, betriebliche wie überbetriebliche Ausbildungsstätten, Weiterbildungseinrichtungen, Hochschulen und Non-Profit-Organisationen. In den Kommunen unterstützen wir die jeweiligen Fachdienste für Bildung, Jugend, Soziales und Stadtentwicklung/Wirtschaftsförderung sowie die zuständigen Stellen für Bildungsmonitoring, demografischen Wandel und Zukunfts- und Innovationsplanung. Unsere Berater entwickeln vernetzte Zukunftslösungen. Sie machen nicht nur Vorschläge, sondern kümmern sich auch um deren Akzeptanz.

Wir sprechen die Führungskräfte aus allen Bereichen, die Projektsteuerungen, die Qualitätszirkel und die innovationsbereiten Kräfte in den Belegschaften und Kollegien an. Wir unterstützen durch

• Beratung und strategische Unterstützung im Projektmanagement
• Trainings- und Qualifizierungsmaßnahmen,
• Coachings für Führungskräfte, Teams, Innovationsgruppen, sowie Begleitung von Führungskräften in neuen Positionen.

Wir kümmern uns auch um die Dinge des Alltags: Qualifizierung der Führungskräfte und des Mittelmanagements, die Verbesserung Ihrer Geschäftsprozesse, die Mediation bei Problemlagen... Sie finden bei uns erfahrene Ansprechpartner für das  Kompetenzmanagement in Ihrem Betrieb, Ihrer Schule, Ihrer Verwaltung, Ihrem Ministerium...
Methodisch orientieren wir uns an der jeweiligen Bedarfslage und kombinieren Beratungs-, Trainings- und Coachingelementen nach Bedarf. Daher sind wir für Sie nicht nur Partner des Wandels, sondern verstehen uns mit Ihnen als Tandem Ihres Entwicklungsprozesses. Wir bringen die strategischen, betriebswirtschaftlichen, methodischen und psychologischen Kompetenzen des Wandels mit.